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Embauchez un stagiaire formé et entrepreneurial et faites couvrir 50 % de son salaire

Le programme de stages de VFC met en relation les petites entreprises et les startups avec des étudiants universitaires et collégiaux motivés, déjà formés aux compétences dont ils auront besoin dès le premier jour. Jusqu'à 5 000 $ remboursés par stagiaire. Horaire flexible. Paperasse minimale.

Postulez maintenant
$5000
Subvention salariale maximale par stagiaire
1677
Entreprises canadiennes participent déjà
98%
Des employeurs de stagiaires embaucheraient de nouveau via VFC
Un programme conçu autour des réalités du recrutement en petite entreprise

La plupart des programmes de stages ont été conçus pour les grandes entreprises dotées d'équipes RH. Celui de VFC a été créé pour les fondateurs et les gestionnaires qui embauchent et gèrent en même temps.

Des stagiaires prêts dès leur arrivée

Les stagiaires du programme de VFC suivent une formation en entrepreneuriat et en préparation au travail, portant sur la capacité à être coaché, la productivité et le fonctionnement dans un environnement de startup. Ils continuent de se développer tout au long de leur stage chez vous.

Votre échéancier, pas celui d'une université

Oubliez les dates de début de semestre rigides. VFC soutient les stages à temps partiel et à temps plein avec des fenêtres de début flexibles réparties sur trois cohortes par année : été, automne et hiver. Les stages à distance et hybrides sont entièrement pris en charge.

100+ établissements, toutes les disciplines

Les stagiaires de VFC viennent de plus de 100+ universités et collèges, dont des centres urbains et ruraux partout au pays et de toutes les disciplines. Que vous cherchiez un développeur logiciel, un employé en marketing, un analyste en finance ou en opérations, le bassin de candidats est vaste peu importe le profil.

Est-ce que cela convient à votre entreprise ?

Pour respecter les conditions de notre financement, les entreprises et les stages doivent satisfaire aux critères suivants :

★★★★★

"Le stagiaire en développement a pris en charge des comptes clients spécifiques, permettant aux employés à temps plein de se concentrer sur des projets exigeants comme la conception et la mise en œuvre de sites web."

Michelle Janousek

Konstruct Interactive

★★★★★

"Je soutiens fortement la philosophie de VFC qui consiste à outiller cette génération et à renforcer l'employabilité à long terme."

Anita Warriner

International Rural Exchange Canada (IREC)

★★★★★

"Ce soutien apporte un regard neuf et de nouvelles idées, offre une façon de recadrer les choses et peut accélérer les processus tout en permettant de déléguer efficacement."

Kira Del Casaale

Hambley Organizational Consulting

Nous nous occupons de presque tout. Voici votre part.

L'approbation prend environ deux à trois semaines et ne se fait qu'une seule fois. Par la suite, l'embauche pour chaque nouvelle cohorte est plus rapide : la plupart des employeurs de retour obtiennent l'approbation de leur prochain stage en moins de deux semaines.

Phase 1

Faites-vous approuver

Une seule fois, prend 2 à 3 semaines
1

Soumettez votre demande

Un seul formulaire, examiné dans un délai de 5 jours ouvrables.

2

Regardez une vidéo d'intégration de 12 minutes

Un court guide préenregistré pour vous familiariser avec le programme. Aucune planification requise.

3

Vérification de l'identité et de l'entreprise

Brève vérification de l'identité et de l'entreprise (preuve d'adresse, statuts constitutifs, pièce d'identité avec photo). Prend environ 10 minutes.

Phase 2

Embauchez et soyez payé

Se répète à chaque cohorte. Après votre première cohorte approuvée, passez directement à la phase 2 chaque fois que vous embauchez.
1

Trouvez votre stagiaire

Publiez sur le babillard de VFC pour rejoindre des centaines de candidats présélectionnés, ou embauchez quelqu'un de votre propre réseau. Nous confirmerons l'admissibilité.

2

Soumettez votre demande d'embauche

Un court formulaire confirme votre financement. Obtenez l'approbation dans un délai de 15 jours ouvrables.

3

Recevez votre premier paiement

La moitié de la subvention dans les 6 semaines suivant le début. La seconde moitié dans les 45 jours suivant la fin.

Prix platine

CE PROJET EST FINANCÉ PAR LE PROGRAMME DE STAGES PRATIQUES POUR ÉTUDIANTS DU GOUVERNEMENT DU CANADA.

Nos programmes collaborent actuellement avec plus de 1 162 entreprises partenaires comme :
VFC simplifie la demande de financement. Les gens sont formidables. La demande est simple. Les obstacles du processus traditionnel d'embauche de stagiaires ont été réduits et la formation produit des stagiaires plus qualifiés.
Carolann Harding
Carolann Harding
PDG
SmartIce
Ce que vous obtenez, et quand vous l'obtenez.

Subvention salariale de 50 %, plafonnée à 5 000 $

VFC couvre 50 % du salaire de votre stagiaire, jusqu'à 5 000 $ par stage par session. Vous versez aux stagiaires au moins 18 $/heure par votre paie. La plupart des employeurs de VFC paient environ 22 $/heure. Après la subvention, votre coût net correspond à environ la moitié.

Payé dans les six premières semaines

Votre premier paiement arrive dans les six semaines suivant la date de début de votre stagiaire. Le second paiement suit dans les 45 jours suivant la fin du stage.

Temps partiel, temps plein et à distance

Les stages à temps partiel et à temps plein sont tous deux pris en charge. Les stages à distance et hybrides sont aussi entièrement pris en charge, à condition que votre stagiaire bénéficie d'une supervision régulière et de suivis avec vous.

Périodes d'embauche
Sessions d'été, d'automne et d'hiver
Nous ne pouvons pas financer des stages pour ou auprès de
  • Étudiants internationaux;
  • Nouveaux diplômés;
  • Ministères gouvernementaux et sociétés d'État;
  • Coopératives de crédit;
  • Établissements postsecondaires
DATES IMPORTANTES
  • Les nouvelles demandes d'employeur seront acceptées jusqu'au 14 août 2026
  • Le dernier jour pour soumettre une offre d'emploi au babillard des stages est le 14 août 2026 (ou plus tôt, si le financement est entièrement attribué)
  • Fenêtre de DÉBUT du stage : 1er juillet 2026 - 14 septembre 2026
  • Date de FIN la plus tardive : 25 janvier 2027
Subvention de 50 %
Tous les stages admissibles donnent droit à une subvention salariale de 50 % (jusqu'à un maximum de 5 000 $).
Rôles de stagiaires typiques
Ventes, marketing, logiciel, développement matériel, finance et opérations. Nous voulons soutenir tous les emplois entrepreneuriaux; les autres types sont les bienvenus!
Embaucher plusieurs stagiaires
Employeurs participant à notre programme pour la première fois :
  • 1 stagiaire pour les organisations comptant 1-9 employés
  • Jusqu'à 3 stagiaires pour les organisations comptant 10 employés ou plus
Employeurs ayant déjà participé :
  • Jusqu'à 3 stagiaires pour les organisations comptant 
  • Jusqu'à 5 stagiaires pour les organisations comptant 10 employés ou plus
Embaucher le même stagiaire deux fois
Nous pouvons financer le même jumelage stagiaire-employeur pour un maximum de deux termes consécutifs (jusqu'à un total de 8 mois). Un stagiaire peut être embauché par le même employeur pour un maximum de quatre cohortes au total, que ces cohortes soient consécutives ou non. Les employeurs doivent soumettre un nouveau Formulaire de Demande d'Embauche pour chaque stagiaire et pour chaque cohorte pour laquelle ils souhaitent recevoir du financement.
Admissibilité des étudiants
  • Étudiants à temps plein et à temps partiel inscrits dans un collège ou une université canadienne accréditée
  • Étudiant dans n'importe quelle discipline, à tout niveau de diplôme ou de grade
  • Détenir la citoyenneté canadienne, la résidence permanente ou le statut de réfugié (les étudiants internationaux ne sont pas admissibles)
  • Sera inscrit (en train de satisfaire aux exigences du programme) pendant au moins les 30 premiers jours de ce stage
Établissements postsecondaires comme employeurs
Les établissements postsecondaires (universités, collèges et écoles polytechniques) ne sont plus admissibles à titre d'employeurs.
Salaire minimum
Les employeurs doivent payer au moins 18,00 $/heure. En moyenne, nos employeurs paient généralement leurs stagiaires environ 22 $/heure.
Demandes d'embauche
Les demandes d'embauche pour les stages de l'automne 2026 seront acceptées du 8 juin au 28 août. Le lien se trouve ici : https://here.ventureforcanada.ca/en/ip-hiringrequest. Les employeurs admissibles recevront le mot de passe à partir du 8 juin. Veuillez noter que le financement ne sera attribué qu'à un employeur entièrement admissible ayant rempli la demande initiale et assisté à une séance d'intégration. N'hésitez pas à communiquer avec internemployers@ventureforcanada.ca si vous avez des questions.
Cumuler les financements
  • Vous pouvez cumuler le financement de VFC avec des sources provinciales, municipales ou privées, ce qui signifie que votre coût net pourrait être encore plus bas. 
  • La seule restriction : le financement de VFC ne peut pas être combiné avec d'autres programmes fédéraux comme Emplois d'été Canada ou Jeunesse Canada au travail, car ce programme est financé par le Programme de stages pratiques pour étudiants d'EDSC (par l'entremise du gouvernement du Canada).
  • Le cumul de financements n'a aucune incidence sur la subvention maximale que vous pouvez recevoir de VFC; toutefois, le financement total reçu ne peut pas dépasser 100 % du salaire de l'étudiant pour la session.
  • Vous n'avez pas à nous déclarer si vous recevez un financement autre que le nôtre, bien que vos questions à ce sujet soient toujours les bienvenues!
Si votre stagiaire ne convient pas

Si quelque chose ne fonctionne pas, communiquez avec internemployers@ventureforcanada.ca. Nous sommes présents tout au long du stage, pas seulement au début. La plupart des problèmes se règlent plus facilement tôt, et nous préférons que vous nous en parliez plutôt que de voir un stage échouer en silence.

Les nouvelles demandes d'employeur ferment le 14 août

Joignez-vous aux centaines d'entreprises canadiennes qui ont embauché un stagiaire de VFC en commençant votre demande dès maintenant.